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五险一金是入职缴纳还是转正缴纳

五险一金是入职缴纳还是转正缴纳

五险一金是入职缴纳还是转正缴纳

问:五险一金是在入职时就要开始缴纳吗?

答:是的,五险一金是在入职时就要开始缴纳的。

问:如果我在试用期内辞职了,我支付的五险一金可以退回吗?

答:根据国家规定,试用期内辞职的员工是可以退回自己支付的五险一金的。

问:五险一金是如何计算的?

答:五险一金的缴纳是根据你的工资基数来计算的,工资基数越高,缴纳的五险一金金额也就越高。

问:我在一家公司工作了6个月,还没有转正,我需要缴纳五险一金吗?

答:是的,即使没有转正,你在工作期间也需要缴纳五险一金。

问:五险一金缴纳的比例是多少?

答:五险一金的缴纳比例根据地区和个人工资不同而有所不同,一般来说,公司和员工各自分担一部分,比例在10%左右。