五险与公积金可以不同单位缴纳吗

五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，公积金是指住房公积金。根据相关规定，五险和公积金需要在劳动者开始工作后的一个月内缴纳，由单位和个人共同缴纳。

可以不同单位缴纳五险和公积金吗？

不同单位缴纳五险和公积金是可以的，但需要符合一定条件。以下是一些常见问题及答案：

1 某个人可以在不同城市的单位同时缴纳五险和公积金吗？

答：根据相关规定，一个劳动者只能在一个城市的单位缴纳五险和公积金。如果一个人在不同城市的单位都有工作，需要选择其中一个单位缴纳五险和公积金，而其他单位则不需要缴纳。

2 如果一个人在同一个城市有多份工作，是否需要每份工作都缴纳五险和公积金？

答：根据相关规定，如果一个人在同一个城市的不同单位有多份工作，需要每份工作都缴纳五险和公积金。每份工作的五险和公积金缴纳以实际工资为基数，分别由单位和个人共同缴纳。

3 什么情况下可以选择不缴纳五险和公积金？

答：根据相关规定，劳动者可以在以下情况下选择不缴纳五险和公积金：（1）享受国家规定的其他社会保险待遇的；（2）参加城乡居民基本养老保险的；（3）通过其他渠道获得养老保险；（4）其他情况符合法律法规规定的。

4 某个单位可以为劳动者缴纳五险而不缴纳公积金吗？

答：根据相关规定，单位在为劳动者缴纳五险的同时，也需要为其缴纳公积金。五险和公积金是劳动者的基本权益，单位不能单独选择只缴纳其中一项。

5 如果个人已经在一个单位缴纳了五险和公积金，之后又转到另一个单位，是否需要重新缴纳？

答：根据相关规定，如果个人已经在一个单位缴纳了五险和公积金，然后又从这个单位离职并转到另一个单位工作，需要重新缴纳五险和公积金。每个单位都是独立的缴纳主体，个人在不同单位工作需要分别缴纳五险和公积金。