> 有关“比例”的文章 - 第38页
  • 工资5000五险最低标准交多少钱

    工资5000五险最低标准交多少钱

    工资5000五险最低标准交多少钱 问:工资5000五险最低标准交多少钱? 答:对于工资5000元的个人来说,按照最低社会保险标准计算,需要缴纳住房公积金、养老保...

    12-02 0 249 文章列表
  • 4000五险一金扣多少

    4000五险一金扣多少

    摘要:关于 4000五险一金扣多少 的问答内容。 问:五险一金扣款是按照什么比例扣取的? 答:五险一金扣款是按照员工的工资基数和社保政策规定的比例来计算的...

    12-02 0 43 文章列表
  • 工资10000元应扣五险一金多少钱

    工资10000元应扣五险一金多少钱

    工资10000元应扣五险一金多少钱?这是很多人都关心的问题。以下是对这个问题的一些常见问答: 问:五险一金是什么? 答:五险一金是指社会保险和住房公积金...

    12-02 0 59 文章列表
  • 新农合生育险能报多少

    新农合生育险能报多少

    新农合生育险是一项为农村居民提供的重要医疗保险,旨在帮助农村家庭负担生育相关的医疗费用。具体来说,新农合生育险是指在新农合参保范围内,符合条件的夫...

    12-02 0 575 文章列表
  • 五险一金交给谁

    五险一金交给谁

    五险一金是指职工社会保险和住房公积金的组合,由单位和个人共同缴纳。那么五险一金的交给谁呢?下面是一些相关的问答。 五险一金交给谁? 五险一金由职工和...

    12-02 0 497 文章列表
  • 五险一金缴纳比例是固定的吗

    五险一金缴纳比例是固定的吗

    五险一金缴纳比例是固定的吗? 问题一:五险一金缴纳比例是固定的吗? 答:五险一金缴纳比例并不是固定的,而是根据国家相关法律规定的最低标准来确定的。 ...

    12-02 0 404 文章列表
  • 职工医疗保险住院怎么报销

    职工医疗保险住院怎么报销

    职工医疗保险是为职工提供医疗保障的一项社会保险制度。当职工需要住院治疗时,可以通过报销的方式来获得一定比例的费用补偿。下面是关于职工医疗保险住院报...

    12-02 0 94 文章列表
  • 五险一般公司缴纳多少

    五险一般公司缴纳多少

    五险一金是指职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险,以及住房公积金。这是中国大陆的法定福利,一般公司都需要为员工缴纳五险一金。不...

    12-02 0 910 文章列表
  • 社保自己交五险一个月多少钱

    社保自己交五险一个月多少钱

    社保是指国家为保障职工基本生活和社会福利而设立的一种社会保险制度。根据国家规定,每个职工都需要缴纳五险一金,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保...

    12-02 0 357 文章列表
  • 国企5500工资扣除五险一金还剩多少

    国企5500工资扣除五险一金还剩多少

    国企5500工资扣除五险一金还剩多少? 问:国企5500工资扣除五险一金后,实际能获得多少收入? 答:国企5500工资扣除五险一金后,实际能获得的收入取决于具体...

    12-02 0 969 文章列表