有些单位不需要交五险一金，下面是一些相关问答： 为什么有些单位不用交五险一金？ 一些单位可能是小微企业或者个体户，规模较小，员工数量较少，他们可能不...
关于单位没交工伤保险出现工伤怎么赔偿的问题，以下是一些相关问答。 单位没交工伤保险出现工伤怎么赔偿 正文 工伤保险是否为单位必须交的保险 正文 单位没...
单位办理五险一金流程的时间根据具体情况而定，一般需要几个工作日到几个月不等。 单位办理五险一金流程需要多久？ 正常情况下，单位办理五险一金的流程需要...
养老保险是一种社会保险制度，旨在为劳动者的退休生活提供经济支持。在大部分国家和地区，养老保险是强制性的，单位必须为员工缴纳养老保险费用。然而，是否...
养老保险转移申请审核通过后怎么做 问：如何申请养老保险转移？ 答：申请养老保险转移需要向原单位的人事部门提出申请，并提交相关申请材料，如身份证、户口...
适应期不交五险一金吗 问：适应期是否需要交纳五险一金？ 答：根据《中华人民共和国劳动法》和相关政策规定，所有用人单位都必须为员工缴纳五险一金，包括适...
工资3600扣完五险剩多少 问：工资3600扣完五险剩多少钱？ 答：根据国家规定，每个人的五险一金缴纳比例为个人缴纳8%，单位缴纳20%。 根据3600元工资计算，个...
失业保险是一种社会保险制度，旨在为因失业而丧失劳动能力或部分劳动能力的人提供一定的经济保障。单位参加失业保险需要缴纳一定的保险费，缴费的基数是指单...
养老保险是个人交还是单位交？ 问：养老保险是个人交还是单位交？ 答：养老保险是个人和单位共同交。 问：为什么养老保险需要个人和单位共同交？ 答：养老保...
